人力資源管理
5000-7000元
基本信息
- 職位類別人力資源
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域金山橋
- 性別要求性別不限
- 學歷要求本科
- 經(jīng)驗要求1-2年
- 招聘人數(shù)1人
崗位詳情
人員招聘、培訓專員：
1、 負責組織開展人力資源需求工作分析，編制職位說明書與崗位規(guī)范；
2、 根據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件以及公司發(fā)展，制定招聘月度、季度、年度招聘計劃，滿足公司用人需求;
3、 負責公司人員招聘組織開展工作，包括招聘渠道維護及拓展、與用人部門溝通理解需求、簡歷篩選、電話邀約、面試甄選、復試跟進，以及對合適人才進行背景調(diào)查、薪酬待遇溝通等;
4、 負責公司月度、季度、年度培訓計劃和總結分析報告的編寫;
5、 負責公司的培訓計劃實施；如：新進員工的入職培訓、在職員工培訓，以及培訓資料整理等；
6、 組織開發(fā)相應內(nèi)培課程，對接內(nèi)外部講師的溝通; 能夠有效組織并安排員工培訓工作及培訓評估工作;
7、 管理員工培訓檔案，建立內(nèi)部及外部講師資料庫、教材庫、試題庫和案例庫；
8、 日常事務。
聯(lián)系我時請說明是從徐州英才網(wǎng)上看到的，謝謝！
網(wǎng)站提示
1、淘寶、京東、拼多多、美團刷單、代購都是騙子。
2、兼職加QQ聯(lián)系的，要倍加注意，大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網(wǎng)絡打字員、學徒、網(wǎng)絡賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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人力資源管理相關需求技能
- 技能： 相關人力資源管理專業(yè)畢業(yè)，預備對應專業(yè)工作經(jīng)驗。
- 心態(tài)：相信人力資源管理天外有天，永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同：認同公司價值理念，一起成長發(fā)展。
