Trainee-設施工程師
6000-8000元
雙休
五險
公積金
帶薪年假
年終獎
工作餐
免費培訓
班車接送
節(jié)日禮物
基本信息
- 職位類別生產/營運 - 廠務
- 招聘性質全職
- 所在區(qū)域銅山新區(qū)
- 性別要求性別不限
- 學歷要求本科
- 經驗要求3-5年
- 招聘人數(shù)1人
崗位詳情
職務概述
維護管理工廠設施的安全運行、維修、保養(yǎng),熟悉掌握各類分管設施,了解工作機理,掌握其操作、點檢、維修程序,制訂并執(zhí)行設施維護保養(yǎng)制度,做好設施故障、停機維修、保養(yǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,尋求提高設施完好率和控制維護成本的有效途徑。設施的新增、改造、搬遷項目的調研、報建與實施。
詳細職責
1、分管配電設施(高低壓柜、母線、電纜)、空調、空壓機及后處理裝置、天然氣、通風、照明設施。
2、參與設施調研、評估、合同談判;參與和監(jiān)督設施的安裝調試、驗收工作。
3、學習并掌握所管理設施使用和維護技術;協(xié)調參加所管理設施新裝、擴建、改造、驗收工作。
4、制定所管理設施維修技術方案,提出設施預防性維修計劃、備品
5、對設施故障的原因進行統(tǒng)計、分析,提供對策措施,降低設施故障停機率;建立設施維修質量、
維修成本控制管理程序。
6、負責督導維修工(包括相關方)對所管理設施的日常維修、點檢、巡查、保養(yǎng)管理工作。
7、負責對所管理設施的使用人員、維修人員進行安全操作及維護培訓。
8、控制電能/天然氣能的使用成本。
9、協(xié)調安全部門確認工作場所環(huán)境及設施使用管理符合法律法規(guī)及規(guī)范要求。
10、執(zhí)行公司環(huán)境/職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系對環(huán)境保護及安全操作方面的規(guī)定。
能力
1.較強的工作責任心、良好的團隊合作及溝通能力
2.Trouble shooting 及預見性問題分析能力
3.設施項目施工及管理能力
4.較高的安全及規(guī)程意識,嚴格準守公司個性規(guī)章制度,誠實的工作行為規(guī)范
教育 / 經驗
1. 本科以上學歷或相當于本科以上學歷,3年以上工作經驗。
2. 了解的機械、電氣、液壓技術知識, 熟悉推盤爐,天然氣發(fā)生器,磷化設施等設備。
3. 能夠讀懂動力系統(tǒng)圖,管網(wǎng)圖,設施布置圖,有高低壓電工證、壓力容器操作證等優(yōu)先考慮。
4. 具備計算機基礎應用能力,熟練掌握Office、AutoCAD等辦公軟件 。
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相同崗位
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6000-8000元銅山新區(qū) / 3-5年 / 本科五險 公積金 帶薪年假 年終獎 工作餐 免費培訓 班車接送 節(jié)日禮物 技能培訓 高溫津貼
Trainee-設施工程師相關需求技能
- 技能: 相關Trainee-設施工程師專業(yè)畢業(yè),預備對應專業(yè)工作經驗。
- 心態(tài):相信Trainee-設施工程師天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同:認同公司價值理念,一起成長發(fā)展。