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一、崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行公司采購政策和采購流程。 2、制定采購目標，并對目標達成的結(jié)果負責(zé)。 3、在JDE系統(tǒng)中下采購訂單，將訂單發(fā)送給供應(yīng)商。 4、跟蹤供應(yīng)商的物料狀況，確保滿足所需的日期和數(shù)量。 5、維護JDE系統(tǒng)，確保物料到貨日期數(shù)據(jù)準確。 6、根據(jù)JDE的信息和實際情況，協(xié)調(diào)供應(yīng)商加快物料的交付。 7、制作供應(yīng)商績效報告，包括但不限于QPPM和DPPM。 8、評估供應(yīng)商績效，向經(jīng)理提交半年供應(yīng)商績效報告, 與供應(yīng)商保持良好的關(guān)系。 9、供應(yīng)商管理，包括年度合同，供應(yīng)商培訓(xùn)，供應(yīng)商質(zhì)量手冊。 10、分析供應(yīng)商質(zhì)量問題，與供應(yīng)商合作并支持供應(yīng)商找到根本原因并解決質(zhì)量問題。 11、出差到供應(yīng)商現(xiàn)場查看他們的改進和狀態(tài)。 12、與供應(yīng)商合作，了解新零件/組件的關(guān)鍵點，并開發(fā)新零件/組件的穩(wěn)健工藝。 13、根據(jù)生產(chǎn)部門、工程部門、質(zhì)量部門等提供的要求，評估生產(chǎn)設(shè)備、機械、夾具、工具、材料、部件，通常包括項目名稱、工程規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量標準、交貨期限等，尋找和開發(fā)合格的直接材料需求供應(yīng)商。 14、尋找和開發(fā)合格的間接材料和必需品供應(yīng)商，如車間所需的設(shè)備和備件、工具等，以及安全材料，如眼鏡、鞋子、衣服等。 15、與銷售團隊、生產(chǎn)團隊協(xié)調(diào)物料供應(yīng)。 16、接受上級安排的臨時和緊急任務(wù)。 二、任職要求： 1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，機械設(shè)計制造、機械工程專業(yè)。 2、培訓(xùn)：參加企業(yè)戰(zhàn)略、管理學(xué)、企業(yè)財務(wù)、物流與供應(yīng)鏈管理、精益生產(chǎn)、機械產(chǎn)品知識、商務(wù)溝通、商務(wù)談判、商務(wù)道德、商務(wù)禮儀等培訓(xùn)課程。 3、年齡：30歲以下。工作經(jīng)驗：3年以上機械及零部件行業(yè)采購工程師工作經(jīng)驗。有MRP軟件系統(tǒng)的使用經(jīng)驗。 4、技能和能力： ＊具有較強的成本和質(zhì)量意識，在采購領(lǐng)域有豐富的知識和經(jīng)驗，在機械和零部件制造行業(yè)有豐富的經(jīng)驗。 ＊出色的談判技巧、智慧和能力。 ＊優(yōu)秀的人際交往能力和解決復(fù)雜問題的能力。 ＊具有良好的承受和管理壓力的能力。 ＊英語聽說讀寫能力強。 ＊熟悉微軟辦公軟件。 5、態(tài)度和個性： ＊為人誠實、認真、坦率、自信、負責(zé)。 ＊溝通、協(xié)調(diào)、合作，有較強的團隊合作精神。