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工作職責(zé): 1、協(xié)助總監(jiān)制定與完善人力資源管理制度、流程，制定與實(shí)施人才培養(yǎng)機(jī)制，指導(dǎo)、監(jiān)督與檢查人力資源工作，維護(hù)人力資源信息共享平臺(tái)，提升人力效能，保障及推動(dòng)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展。 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，配合總監(jiān)規(guī)劃中長(zhǎng)期人力資源規(guī)劃方向，制定具有行業(yè)特色的人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃并落實(shí)執(zhí)行。 3、組織建立各級(jí)管理團(tuán)隊(duì)的人員甄選、評(píng)估、培養(yǎng)、繼任等機(jī)制，促進(jìn)管理人員梯隊(duì)建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)力的提升。 4、協(xié)助總監(jiān)統(tǒng)籌公司的行政事務(wù)，包括辦公室行政管理、車輛管理、宿舍管理、辦公類資產(chǎn)管理等。 5、處理總監(jiān)安排的其他工作事宜。 任職資格: 1、本科或以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源管理或管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、性別不限，年齡22-40歲均可。 3、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、熟練使用辦公軟件、會(huì)駕駛優(yōu)先 5、敬業(yè)、誠(chéng)信、做事有計(jì)劃性、執(zhí)行力強(qiáng)、有溝通協(xié)調(diào)及解決問(wèn)題的能力。 【福利待遇】 1、中秋、春節(jié)各200元購(gòu)物卡； 2、假期福利：享受國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪婚假、帶薪喪假等； 3、社保福利：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)； 4、豐富的文娛活動(dòng)，如：騎行、爬山、燒烤、唱k、戶外拓展訓(xùn)練等等； 5、培訓(xùn)體系：公司有完善的培訓(xùn)體系，接受小白； 6、健身房：提供免費(fèi)健身房，豐富職工生活； 7、住宿：全自動(dòng)化公寓，拎包入住； 【公司地址】 云龍區(qū)綠地商務(wù)城藍(lán)海OFFIEC-G座12樓全層 【乘車路線】 地鐵2號(hào)線--室行政中心站下車--3號(hào)口出站 還在等什么，期待您的加入~