招商運營副部長
7000-9000元
五險
公積金
帶薪年假
工作餐
節(jié)日禮物
技能培訓
通訊津貼
交通補助
年度旅游
定期體檢
基本信息
- 職位類別物業(yè)管理 - 物業(yè)招商/租賃/租售
- 招聘性質全職
- 所在區(qū)域市中心
- 性別要求性別不限
- 學歷要求大專
- 經(jīng)驗要求6-8年
- 招聘人數(shù)1人
崗位詳情
崗位職責:
1、負責商辦項目的招商管理工作;根據(jù)公司計劃,協(xié)助制定項目的各階段招商計劃、商家引進計劃、整體運營計劃,負責招商、品牌客戶的引進、洽談、簽約工作;
2、負責根據(jù)市場和商圈變化,調整商業(yè)資產(chǎn)的招商運營策略及業(yè)態(tài)組合方案;對徐州商業(yè)街區(qū)及底商進行市場調研以及利用商業(yè)圈人脈關系進行借力招商;
3、負責協(xié)助科技房產(chǎn)及綜合房產(chǎn)空置房屋的招商工作;
4、負責所出租房產(chǎn)首期租金的收取、上房及重點問題的溝通;
5、負責協(xié)助部門負責人日常管理、現(xiàn)場管理、商戶的租金收繳等工作。
任職要求:
1、市場營銷類相關專業(yè)大專以上學歷,五年以上商業(yè)管理工作經(jīng)驗,有2個以上正規(guī)商業(yè)項目的招商運營經(jīng)驗,有街區(qū)、物業(yè)招商經(jīng)驗;
2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)的運作特點及程序,具備商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)招商運營管理等相關專業(yè)知識及豐富實戰(zhàn)技巧;
3、具有很強的領導能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調能力和洞察力;
4、常住地徐州及周邊區(qū)域人員優(yōu)先。
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5、應聘時要了解清楚,招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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- 技能: 相關招商運營副部長專業(yè)畢業(yè),預備對應專業(yè)工作經(jīng)驗。
- 心態(tài):相信招商運營副部長天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同:認同公司價值理念,一起成長發(fā)展。