數(shù)據(jù)分析應(yīng)用工程師
8-10K
基本信息
- 職位類(lèi)別
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域徐州
- 性別要求性別不限
- 學(xué)歷要求大專(zhuān)
- 經(jīng)驗(yàn)要求1-3年
- 招聘人數(shù)1人人
聯(lián)系方式
崗位詳情
主要工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的銷(xiāo)售月計(jì)劃、周計(jì)劃、生產(chǎn)月計(jì)劃、周計(jì)劃等報(bào)表模板的制作與完善,確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性、完整性;2.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表模板,包含倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存報(bào)表、物料采購(gòu)需求報(bào)表、日生產(chǎn)量報(bào)表等,并設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)小程序使得各相關(guān)工作的報(bào)表建立鏈接關(guān)系,為數(shù)據(jù)匯總、分析提供必要的數(shù)據(jù)支持;3.根據(jù)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)需求,深入理解業(yè)務(wù)流程運(yùn)作邏輯,及時(shí)提取并編制相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表,不斷更新完善公司的數(shù)據(jù)管理體系;4.對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行梳理和存檔,以及各種臨時(shí)性數(shù)據(jù)的整理和分析;5.根據(jù)數(shù)據(jù)報(bào)表的匯總結(jié)果,組織、協(xié)調(diào)各相關(guān)部門(mén)的工作,例如開(kāi)展生產(chǎn)計(jì)劃管理、物料控制管理等;6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格要求:兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的溝通能力,熟練使用辦公軟件,精通Office,會(huì)簡(jiǎn)單的小程序編程。
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江蘇巨杰機(jī)電有限公司
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