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制造中心總監(jiān)
20000-40000元
全勤獎 節(jié)日福利 不加班 周末雙休
基本信息
  • 職位類別
  • 招聘性質(zhì)全職
  • 所在區(qū)域徐州
  • 性別要求性別不限
  • 學(xué)歷要求本科
  • 經(jīng)驗要求應(yīng)屆畢業(yè)生
  • 招聘人數(shù)
聯(lián)系方式
聯(lián)系人
聯(lián)系電話 投遞簡歷后可見聯(lián)系方式
工作地點徐州徐州
崗位詳情
尋找事業(yè)“一伙人”,入職即繳納五險一金,周末雙休,提供免費食宿,享受帶薪年假,豐厚的年終獎金,有旅游、免費外部管理培訓(xùn)、股權(quán)激勵機會! 如您想找尋一個公平、有發(fā)展、有前景、愛惜人才的團隊,歡迎加入我們。如果您講大局,有擔(dān)當(dāng),敢拼搏,愛學(xué)習(xí),重成長,我們愿與您攜手共贏,幫您收獲利益、創(chuàng)造價值,實現(xiàn)夢想!期待與您共謀大業(yè),共享成果! 任職要求: 1、年齡28-40歲,男女不限; 2、大專及以上學(xué)歷,具有企業(yè)管理、質(zhì)量管理、質(zhì)量認(rèn)證相關(guān)專業(yè)知識; 3、5年以上質(zhì)量體系管理經(jīng)驗,有汽車主機廠或一、二級配套商質(zhì)量部門管理經(jīng)驗,熟練掌握ISO9001、TS16949質(zhì)量管理體系,具有良好的質(zhì)量管理意識;精通質(zhì)量操作和管理各種科學(xué)的方法、工具。 4、能夠獨立建立健全品管體系,具有良好的質(zhì)量分析、判斷、解決問題的能力,思維清晰,分析考慮問題全面細致; 5、工作目標(biāo)正確清晰,具有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力,有良好溝通能力,出色的判斷能力; 6、組織紀(jì)律好,良好的職業(yè)責(zé)任感,能堅決執(zhí)行上級決議,工作原則性強,以大局為重,實事求是處理質(zhì)量問題,勇于跟生產(chǎn)、技術(shù)、倉儲、采購等質(zhì)量關(guān)聯(lián)人員較真,抗壓能力強、有干勁有魄力; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)企業(yè)整體質(zhì)量戰(zhàn)略的擬定,配合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要全面負(fù)責(zé)企業(yè)的質(zhì)量管理工作,組織公司質(zhì)量體系的建設(shè)、維護及監(jiān)督落實工作; 2、負(fù)責(zé)質(zhì)量制度、流程及操作規(guī)范的建立和完善,督促、檢查、監(jiān)督質(zhì)量制度的貫徹執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程質(zhì)量控制及現(xiàn)場7S管理; 4、負(fù)責(zé)組織解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題,并對問題進行分析、整改、監(jiān)督、效果落實; 5、負(fù)責(zé)組織本部員工完成公司制定的來料檢驗、過程巡檢、出廠檢驗等質(zhì)量目標(biāo); 6、負(fù)責(zé)客訴處理,對客戶質(zhì)量問題進行分析、整改、監(jiān)督、效果落實; 7、監(jiān)督質(zhì)量統(tǒng)計、分析工作,負(fù)責(zé)檢具、實驗設(shè)備的管理檢查工作; 8、負(fù)責(zé)本部門隊伍建設(shè)、管理、培訓(xùn)相關(guān)工作,對部員工作的督導(dǎo)、評價與考核,幫助部員成長; 9、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。
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  • 技能: 相關(guān)制造中心總監(jiān)專業(yè)畢業(yè),預(yù)備對應(yīng)專業(yè)工作經(jīng)驗。
  • 心態(tài):
    相信制造中心總監(jiān)天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學(xué)習(xí)
  • 認(rèn)同:
    認(rèn)同公司價值理念,一起成長發(fā)展。